2020年普洱市公安局勤務(wù)輔警招聘
關(guān)于招聘普洱市公安局勤務(wù)輔警的公告
為進一步全面推進《關(guān)于全面深化公安改革若干重大問題的框架意見》及相關(guān)改革方案，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，普洱市公安局委托普洱寶力管理服務(wù)有限公司面向社會公開招聘勤務(wù)輔警19名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及用工方式
招聘崗位為普洱市監(jiān)察委員會留置對象看護保障工作，由普洱市公安局特警支隊負責(zé)日常管理、培訓(xùn)工作。勤務(wù)輔警不具有人民警察和公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權(quán)。
本次共招聘勤務(wù)輔警19名，其中男性13名，女性6名。
勤務(wù)輔警采取勞務(wù)派遣用工形式，由普洱寶力管理服務(wù)有限公司依法與聘用人員簽訂勞動合同并建立勞動關(guān)系。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，通過體能測試、體檢、政審、公示、聘用等方式面向社會公開招聘。
三、招聘條件
（一）擁護中華人民共和國憲法；
（二）遵守國家法律法規(guī)；
（三）戶籍不限；
（四）自愿從事公安輔警工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，服從組織分配；
（五）具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，紀律觀念較強，能夠保守工作秘密；
（六）具備正常履行職責(zé)的身體條件；
（七）具有高中（中專）及以上文化程度（報名時需提供畢業(yè)證書原件），復(fù)退軍人可放寬至初中；
（八）18周歲及以上，35周歲以下（1985年12月15日后出生）；
（九）具備擬聘用崗位所需的資格條件和工作能力；
（十）沒有違法犯罪記錄，沒有曾被開除公職或者因違規(guī)違紀被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同，個人征信記錄良好，且公安機關(guān)政審合格。
（十一）有下列情形之一的，不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法違紀正在接受專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2、有犯罪嫌疑的；
3、曾被開除公職或者因違規(guī)違紀被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的;
4、道德敗壞，有不良行為受過公安機關(guān)處理的；
5、直系親屬、配偶和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的；直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處危害國家安全罪者；
6、有吸毒史、參加過法輪功等邪教組織活動的人員；
7、現(xiàn)役軍人，試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位人員；
8、有紋身，身體裸露部位有明顯疤痕的人員；
9、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
10、有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
四、報名及資格審查
采取本人現(xiàn)場報名及現(xiàn)場資格審查的方式進行，不接受委托或其他方式報名。
1.報名時間
2020年12月15日至20日，每天上午8:30-11:30，下午2:30-5:30，（周末及節(jié)假日除外）。
2.報名地點及聯(lián)系電話
普洱寶力管理服務(wù)有限公司服務(wù)大廳（思茅區(qū)人民西路71號金德酒店一樓），聯(lián)系電話：0879-2126888轉(zhuǎn)808。
3.報名所需材料
（1）本人有效居民身份證原件及復(fù)印件；
（2）個人近期一寸免冠彩照3張；
（3）畢業(yè)證書、學(xué)歷證書及其他證書復(fù)印件；
（4）本人是中共黨員或預(yù)備黨員、復(fù)退軍人的證明材料；
（5）社會在職人員須提交單位同意報考證明及相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷證明、資格證等原件、復(fù)印件；通過資格審查的考生方可參加報名及考試；
（6）符合招聘條件的其他材料。
4.報名資格審查
報名者在規(guī)定時間內(nèi)，持所需材料，到報名點進行報名。經(jīng)現(xiàn)場審查符合報名資格后，填寫《普洱市公安局勤務(wù)輔警報名資格審查表》。
五、體能測試標準
體能測評按照公安部《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》及其所附標準開展。
體能測試的項目如下：
1、10米×4往返跑。
2、1000米跑。
3、縱跳摸高。
其標準按照招錄人民警察標準（人社部發(fā)【2011】48號）進行，即：
六、體檢和政審
（一）政審
按《公安機關(guān)人民警察考核政審辦法》的有關(guān)規(guī)定進行。
（二）體檢
按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘人員自行支付。
政審和體檢階段出現(xiàn)考生放棄或者不合格情形的，按照綜合成績由高到低依次遞補。
七、聘用
1.擬聘用人員經(jīng)公示（公示時間為5個工作日）無異議后與普洱寶力管理服務(wù)公司簽訂勞動合同，再由普洱寶力管理服務(wù)公司派遣到普洱市公安局工作，日常管理和考核由普洱市公安局負責(zé)。初次簽訂勞動合同實行2個月試用期，試用期滿后經(jīng)考核合格正式聘用，不合格解除勞動合同。
2.勞動合同兩年簽訂一次，合同期滿后對聘用人員進行考核，根據(jù)崗位需要續(xù)簽勞動合同，不合格不再簽訂勞動合同。
3.因聘用人員在試用期內(nèi)不合格或其他因素出現(xiàn)人員空缺的，按綜合成績（在初次簽訂勞動合同期限內(nèi)）從高分到低分依次遞補聘用。
4.工資待遇：3053元/月（不含五險單位應(yīng)交部分），享受法定節(jié)假日休假。
八、紀律與監(jiān)督
本次公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴肅紀律，接受人大代表、政協(xié)委員、紀檢監(jiān)察部門、新聞媒體、社會監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0879-2159225（普洱公安局），
0879-2159211（普洱市紀委駐市公安局紀檢組）
此次招聘工作相關(guān)公告、通知及信息，將同時通過普洱市人民政府網(wǎng)（http://www.puershi.gov.cn/）招聘信息欄以及普洱市公共就業(yè)與人才服務(wù)中心微信公眾號“普洱就業(yè)”、普洱寶力管理服務(wù)有限公司微信公眾號“普洱寶力管理服務(wù)”等媒體面向社會公開發(fā)布。報考人員請及時關(guān)注瀏覽上述媒體。
本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請考生不要相信任何宣傳傳單，以免受騙上當。
普洱市公安局
普洱寶力管理服務(wù)有限公司
2020年12月15日
來源：http://www.puershi.gov.cn/info/egovinfo/1001/xxgk_content/10122-/2020-1217001.htm
