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2023年紅河州蒙自新型城鎮(zhèn)化開發(fā)投資有限責(zé)任公司招聘簡章

[日期:2023-11-25]   來源:云南技能考試網(wǎng)  作者:云南技能考試網(wǎng)   閱讀:496次

蒙自新型城鎮(zhèn)化開發(fā)投資有限責(zé)任公司人員招聘簡章

蒙自新型城鎮(zhèn)化開發(fā)投資有限責(zé)任公司(以下簡稱新城集團(tuán))前身為蒙自新農(nóng)村建設(shè)投資有限責(zé)任公司初創(chuàng)于2009年1月,是經(jīng)蒙自市政府批準(zhǔn),授權(quán)國資局代履行出資人職責(zé)成立的市屬國有獨(dú)資公司。并于2022年8月在市委、市政府的大力支持下改制重組為集團(tuán)公司,注冊(cè)資本2.5億元。公司以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、國土綠化、康養(yǎng)醫(yī)療、教育培訓(xùn)等產(chǎn)業(yè)為支柱,不斷擴(kuò)大增量資產(chǎn)、盤活存量資產(chǎn),實(shí)現(xiàn)國有資本保值增值和經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的最優(yōu)化。

因公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘。具體職位、人數(shù)詳見附件《蒙自新型城鎮(zhèn)化開發(fā)投資有限責(zé)任公司及各子公司招聘員工職數(shù)表》。

一、招聘基本條件

(一)黨管干部和黨管人才;

(二)市場化配置,契約化管理;

(三)德才兼?zhèn),注重?shí)績;

(四)公開、平等、競爭、擇優(yōu);

(五)市場認(rèn)可與出資人認(rèn)可相結(jié)合,激勵(lì)與約束相統(tǒng)一。

二、任職條件

(一)遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,勤勉敬業(yè),具有協(xié)作精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng);

(二)應(yīng)具有專業(yè)技能,有良好的履職記錄,工作業(yè)績突出,社會(huì)認(rèn)可度高,以及與崗位需求相關(guān)的工作能力,特別優(yōu)秀的,可突破退休年齡限制;

(三)具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件;

(四)聘用崗位有執(zhí)業(yè)資格或職稱資格等專門要求的,應(yīng)具備國家相關(guān)行業(yè)管理部門頒發(fā)的執(zhí)業(yè)資格或職稱證書;

(五)符合任職回避等有關(guān)規(guī)定;

(六)符合企業(yè)董事會(huì)要求的其他任職條件;

三、有以下情形之一的人員,不予錄用

(一)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(二)受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的;

(三)曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的;

(四)因犯錯(cuò)誤正在接受審查,或受處分且處分期未滿的;

(五)曾因違紀(jì)、違法被開除公職的;

(六)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(七)因違反職業(yè)操守或者工作嚴(yán)重失職給所任職的機(jī)構(gòu)造成重大損失或者惡劣影響的;

(八)其他不符合聘用的情形。

四、招聘崗位要求及薪資待遇

詳見附件《蒙自新型城鎮(zhèn)化開發(fā)投資有限責(zé)任公司及各子公司招聘員工職數(shù)表》。

五、招聘程序

(一)招聘流程

發(fā)布招聘公告→報(bào)名→資格審查→面試→考察(政治審查)→公示→體檢→遞補(bǔ)→辦理錄用。

(二)報(bào)名時(shí)間及方式

1、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

符合招聘崗位條件要求的應(yīng)聘者按照應(yīng)聘崗位填寫相關(guān)報(bào)名信息。報(bào)名時(shí)須準(zhǔn)確、真實(shí)填寫個(gè)人信息,并提交相關(guān)證明材料。凡本人填寫信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé)。弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)將取消其應(yīng)聘資格和錄用資格。信息一經(jīng)提交不能修改,應(yīng)聘者應(yīng)慎重仔細(xì)填寫。每名應(yīng)聘者限報(bào)1個(gè)崗位,且不得重復(fù)報(bào)名。

(1)現(xiàn)場報(bào)名

現(xiàn)場報(bào)名時(shí)需提供以下材料:

①報(bào)名表1份(附件2);

②提供本人有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書及相關(guān)證書原件及復(fù)印件各1份;

③近期一寸免冠照片1張;

將上述所需的材料以紙質(zhì)版形式遞交至新城公司有限責(zé)任公司401人力資源部。

(2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)需提供以下材料:

①報(bào)名表1份(附件2);

②提供本人有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書及相關(guān)證書掃描件各1份;

③近期一寸免冠照片1張;

將上述所需的材料以電子版形式遞交至新城公司有限責(zé)任公司人力資源部郵箱mzxchr@163.com。

報(bào)名時(shí)間:自招聘公告發(fā)布于2023年11月23日至2023年11月29下午17:00截止,早上8:30-11:30下午14:00-17:30,周末、節(jié)假日除外。

報(bào)名地址:蒙自市文瀾鎮(zhèn)振興路與厚德街交叉口(新城集團(tuán))401人力資源部;新城公司有限責(zé)任公司人力資源部郵箱mzxchr@163.com。

注:我單位保證應(yīng)聘資料不外泄,對(duì)應(yīng)聘者個(gè)人信息進(jìn)行保密,報(bào)名資料概不退還。以上證件需提前準(zhǔn)備,原件報(bào)名時(shí)需進(jìn)行審核無需提交,收復(fù)印件。

(三)資格審查

1、用人單位根據(jù)招聘要求,以及應(yīng)聘者應(yīng)聘崗位的匹配情況,進(jìn)行資格審查;

2、資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程,應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的個(gè)人信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。用人單位對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的應(yīng)聘者,一律取消面試或聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

(四)面試

1、面試根據(jù)招聘崗位針對(duì)個(gè)人專業(yè)能力進(jìn)行考核,主要考察應(yīng)聘人員的相關(guān)崗位的專業(yè)實(shí)操能力、實(shí)際處理問題能力等。

2、面試時(shí)間:電話通知,應(yīng)聘者保持手機(jī)暢通,因通訊不暢和個(gè)人原因造成的后果自行承擔(dān)。

3、按照崗位招錄人數(shù)等額確定進(jìn)入面試、考察(政治審查)、體檢環(huán)節(jié)。

(五)考察(政治審查)

1、體檢合格人員將進(jìn)入考察(政治審查)環(huán)節(jié),招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察(政治審查),重點(diǎn)了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況;

2、考察人員提供派出所出具的無犯罪記錄證明;

3、招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)考察對(duì)象的征信情況進(jìn)行核查。

(六)體檢

1、體檢的項(xiàng)目為常規(guī)體檢+尿嗎啡;

2、體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須是縣(市)級(jí)及以上醫(yī)院;

3、體檢費(fèi)用自行承擔(dān);

4、體檢時(shí)體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的人員,取消聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

六、公示、遞補(bǔ)和錄用

(一)公示

對(duì)擬聘用人員在紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、報(bào)考崗位,公示期為3個(gè)工作日。

(二)遞補(bǔ)

招聘過程中,因個(gè)人棄權(quán)或體檢、考察(政治審查)等不合格所出現(xiàn)的空缺崗位,按符合條件候選人綜合成績由高到低進(jìn)行順延遞補(bǔ)1次。

(三)錄用

1、按照不得兼職的原則,已簽署聘用合同且仍在合同期內(nèi)的擬錄用人員,必須在規(guī)定的時(shí)間前,將原單位解除合同的相關(guān)證明提交至新城公司有限責(zé)任公司,否則取消錄用資格。

2、錄用通知下發(fā)后,錄用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到,逾期不報(bào)到者,取消其錄用資格。

七、用工形式

錄用人員實(shí)行合同管理,用工嚴(yán)格按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,并按照公司相關(guān)制度管理,試用期考核不合格不予正式聘用。

八、工作地點(diǎn)

工作地點(diǎn):蒙自市。

九、招聘單位及聯(lián)系方式

招聘單位:蒙自新型城鎮(zhèn)化開發(fā)投資有限責(zé)任公司

聯(lián)系人:張老師、李老師0873-3029194

附件1:蒙自新型城鎮(zhèn)化開發(fā)投資有限責(zé)任公司及各子公司2023年11月擬招聘員工職數(shù)表.xlsx

附件2:報(bào)名表.xlsx

蒙自新型城鎮(zhèn)化開發(fā)投資有限責(zé)任公司

2023年11月23日

蒙自新型城鎮(zhèn)化開發(fā)投資有限責(zé)任公司及各子公司
2023年11月擬招聘員工職數(shù)表
序號(hào)公司名稱部門崗位名稱招聘專業(yè)崗位要求崗位職責(zé)擬招聘
人數(shù)
薪資待遇
1蒙自市林產(chǎn)業(yè)投資有限責(zé)任公司綜合部文員文秘類1、男、女不限,年齡35歲及以下,大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,具有行政、文秘、辦公室等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的組織和溝通能力、思路清晰、邏輯性強(qiáng); 3、熟悉行政文秘的相關(guān)工作流程,具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、語言提煉能力、公文寫作能力,熟悉辦公設(shè)備和office辦公軟件操作;
4、具有良好的工作責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具備較強(qiáng)的抗壓能力和敬業(yè)精神。
1、負(fù)責(zé)公司綜合協(xié)調(diào)、公文處理、文秘信息、會(huì)議組織、公司整體企業(yè)文化建設(shè)等工作;2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2試用期工資3000元/月,試用期結(jié)束,經(jīng)考核合格給予轉(zhuǎn)正,按照公司薪酬管理制度執(zhí)行,相應(yīng)工資:4000-5000元/月,并繳納五險(xiǎn)一金,享受國家、地方法定假日及工會(huì)福利。
2項(xiàng)目部技術(shù)員、資料員土木工程、
工程管理或者
工程類相關(guān)專業(yè)。
1、男、女不限,年齡35歲及以下,大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,土木工程、工程管理或工程類相關(guān)專業(yè),具有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
2、全面完成公司下達(dá)給工程項(xiàng)目的各項(xiàng)考核指標(biāo),確保工程質(zhì)量、安全、工期的實(shí)現(xiàn)。
3、根據(jù)公司整體規(guī)劃戰(zhàn)略,協(xié)調(diào)各部門和參建方推進(jìn)具體工作的完成。
4、具有較好的匯總整理能力,能夠進(jìn)行相關(guān)報(bào)告及文件的編寫;。
5.熱情、樂觀、自信、正直、勇敢,富于團(tuán)隊(duì)精神、樂于與人交往。
1、協(xié)助項(xiàng)目部經(jīng)理完成項(xiàng)目部的正常運(yùn)營工作,協(xié)助項(xiàng)目部經(jīng)理做好施工安全、質(zhì)量、資料、進(jìn)度及責(zé)任成本控制。
2、合理統(tǒng)籌安排好項(xiàng)目工程的物資、勞動(dòng)力、施工技術(shù)、設(shè)備、后勤、行政、社會(huì)治安綜合治理、文明施工等的管理工作。
3、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門、業(yè)主、監(jiān)理、分包單位的協(xié)調(diào)工作。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
3試用期工資3000元/月,試用期結(jié)束,經(jīng)考核合格給予轉(zhuǎn)正,按照公司薪酬管理制度執(zhí)行,相應(yīng)工資:4000-5000元/月,并繳納五險(xiǎn)一金,享受國家、地方法定假日及工會(huì)福利。
3蒙自途景商貿(mào)有限責(zé)任公司綜合部綜合部職員不限1、男、女不限,年齡35歲及以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,具有行政、文秘、辦公室等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的組織和溝通能力、思路清晰、邏輯性強(qiáng); 3、熟悉行政文秘的相關(guān)工作流程,具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、語言提煉能力、公文寫作能力,熟悉辦公設(shè)備和office辦公軟件操作;
4、具有良好的工作責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具備較強(qiáng)的抗壓能力和敬業(yè)精神。
1、負(fù)責(zé)公司綜合協(xié)調(diào)、公文處理、文秘信息、會(huì)議組織、公司整體企業(yè)文化建設(shè)等工作;2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。1試用期工資3000元/月,試用期結(jié)束,經(jīng)考核合格給予轉(zhuǎn)正,按照公司薪酬管理制度執(zhí)行,相應(yīng)工資:4000-5000元/月,并繳納五險(xiǎn)一金,享受國家、地方法定假日及工會(huì)福利。

來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/13487


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