13888147524（一）、安全目標管理制度
（1）、安全目標的制定
企業(yè)在制定生產(chǎn)計劃的同時，應(yīng)根據(jù)本企業(yè)的規(guī)模、裝備、管理水平和全員職工素質(zhì)，制定安全生產(chǎn)總體目標。為了實現(xiàn)安全生產(chǎn)總體目標，企業(yè)還應(yīng)根據(jù)上級安全管理部門下達的安全目標，結(jié)合本企業(yè)實際，制定年度安全目標。
（2）、安全目標的管理
1）安全生產(chǎn)總體目標一經(jīng)制定，即成為本企業(yè)的安全生產(chǎn)的奮斗目標，必須加強管理去實現(xiàn)，不得隨意降低標準。新階段安全目標的制定應(yīng)在上一階段安全目標的基礎(chǔ)上加以鞏固和提高。
2）企業(yè)年度安全目標分為奮斗目標和考核目標。為了實現(xiàn)年度安全生產(chǎn)目標，各單位應(yīng)將安全生產(chǎn)目標層層分解落實到各基層單位、各崗位，并列入年度考核責任書中。
（3）、安全目標檢查
1）定期檢查：每季度進行一次安全目標檢查，年末進行一次安全目標大檢查。
2）不定期檢查：結(jié)合重大安全隱患專項整治；結(jié)合專業(yè)、行業(yè)針對性安全檢查。
（4）、安全目標考核與獎懲
安全目標考核實行季度和年度考核�？己诵〗M由企業(yè)主要負責人、安全、生產(chǎn)等相關(guān)部門組成。
對季度、年度實現(xiàn)安全奮斗目標考核合格的單位，給予季度、年度安全獎勵；考核不合格或發(fā)生重傷、死亡事故單位，酌情給予單位、單位負責人、相關(guān)責任人扣罰部分或全部獎金，情節(jié)嚴重的并處以罰款。年度考核不合格的單位，取消該單位年度內(nèi)各種評先資格。
（二）、安全生產(chǎn)例會制度
（1）、企業(yè)每周二下午召開一次安全生產(chǎn)工作會議，研究解決安全生產(chǎn)方面的重要問題，安排部署安全生產(chǎn)工作。根據(jù)企業(yè)需要還可隨時召開安全生產(chǎn)工作專項會議，研究部署安全生產(chǎn)專項整治工作或其它有關(guān)安全生產(chǎn)的重要事項。
（2）、企業(yè)每月末、季末召開一次安全生產(chǎn)總結(jié)工作會議，年終召開安全生產(chǎn)總結(jié)表彰大會。
（3）、安全生產(chǎn)工作會議由本企業(yè)安全生產(chǎn)主要負責人主持召開，會議參加人員主要為：各生產(chǎn)單位安全生產(chǎn)主要負責人、安全管理人員；各職能部門安全生產(chǎn)主要負責人；其他相關(guān)人員。
（4）、安全生產(chǎn)工作會議的主要任務(wù)：
1）傳達、貫徹上級安全生產(chǎn)工作的有關(guān)指示精神；
2）總結(jié)、分析企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況，通報并研究解決安全生產(chǎn)方面的重要問題；
3）總結(jié)和交流安全生產(chǎn)管理方面的工作經(jīng)驗；
4）研究、部署企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。
（5）、安全生產(chǎn)工作會議由本企業(yè)安全主管部門負責通知，并負責組織會議的相關(guān)材料。
（6）、安全生產(chǎn)工作會議要求：
1）安全生產(chǎn)工作會議應(yīng)指定專人負責會議現(xiàn)場記錄；會議記錄應(yīng)存檔保管。
2）會議實行簽到制，參會人員因故不能到會的必須向安全生產(chǎn)主要負責人請假；
3）會議應(yīng)當做出決定并形成紀要，會議記錄、紀要將作為各生產(chǎn)單位和各職能部門安全工作考核的重要依據(jù)。
（7）、安全生產(chǎn)工作會議做出的決議、工作部署或工作安排，各責任單位必須嚴格落實執(zhí)行并由上一級主管部門或企業(yè)安全生產(chǎn)主要負責人負責檢查、監(jiān)督。
（三）、安全檢查制度
（1）、安全檢查的形式
1）定期綜合檢查
由主管安全生產(chǎn)的副礦長負責，組織有關(guān)部門的專業(yè)人員進行檢查，一般每月進行一次。
2）專業(yè)檢查
對易發(fā)生事故的設(shè)備、生產(chǎn)場所，組織有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員對其進行檢查，一般每兩周進行一次。
3）季節(jié)性檢查
雨季以防雷電、防觸電、防洪、防滑坡等為檢查內(nèi)容，夏季以防暑降溫為檢查內(nèi)容，冬季以防寒保暖、防火為檢查內(nèi)容。一般由安全管理人員組織有關(guān)人員進行。
4）日常檢查
日常檢查每天進行，主要是值班管理人員、安全管理員的巡回檢查及班組長、作業(yè)人員的現(xiàn)場檢查。
（2）、安全檢查的內(nèi)容與方法
1）內(nèi)容：五查：“查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查制度、查管理、查隱患”
2）自查和互查相結(jié)合，專業(yè)檢查與群眾自查相結(jié)合，日常檢查與定期檢查相結(jié)合。
3）制定安全檢查表,把檢查責任落實到各級人員身上，嚴格考核和獎懲。
（3）、要求
1）檢查前應(yīng)擬定檢查計劃，要突出重點，使檢查能查出隱患，堵塞漏洞，把事故消滅在事發(fā)之前。
2）重在整改，對檢查出來的問題要限期整改，整改要實行三定（定措施、定時間、定負責人），整改完畢要及時向上級匯報，必要時組織專門檢查。
3）檢查、整改后要及時總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)。
（四）、安全培訓(xùn)教育制度
（1）、企業(yè)安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：
1）安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)教育；
2）安全技術(shù)知識教育；
3）勞動保護方針政策教育；
4）典型事故及經(jīng)驗教育。
（2）、安全教育培訓(xùn)的形式和要求：
1）礦山要定期組織作業(yè)人員學習安全生產(chǎn)知識和安全生產(chǎn)法律法規(guī)。規(guī)定每周二為全礦安全生產(chǎn)學習日。
2）企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員須參加安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織的培訓(xùn)學習，并經(jīng)考核合格。礦山特種作業(yè)人員須經(jīng)專門培訓(xùn)，持證上崗。所有生產(chǎn)作業(yè)人員，每年接受在職安全教育、培訓(xùn)時間應(yīng)不少于20小時。新進礦山的職工，接受三級安全教育培訓(xùn)的時間應(yīng)不少于40小時，井下礦山不少于72小時，經(jīng)考核合格后，方可上崗作業(yè)。
3）對工傷后復(fù)工和離崗三個月以上復(fù)工的職工，須到安全生產(chǎn)部門接受復(fù)工前的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)后方可安排上崗。
4）企業(yè)應(yīng)定期舉辦安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳教育活動。職工參加安全教育、培訓(xùn)情況和考核結(jié)果，應(yīng)記錄存檔。
5）外來參觀、學習人員進入工作場所前必須進行安全教育，并由專人帶領(lǐng)。
6）使用新工藝、新材料、新設(shè)備前須對相關(guān)人員進行使用、保管、操作的安全技術(shù)培訓(xùn)。
（五）、生產(chǎn)技術(shù)管理制度
1）礦山積極采取機械化程度高，效率高的設(shè)備設(shè)施，在安全技術(shù)方面，應(yīng)采用成熟的安全技術(shù)。
2）但在今后的安全生產(chǎn)實踐中積極應(yīng)用新科研成果，新工藝、新技術(shù)、新裝備。加大安全科技資金投入，促進企業(yè)安全生產(chǎn)科技進步。
3）礦場技術(shù)負責人應(yīng)經(jīng)常關(guān)注行業(yè)內(nèi)的新技術(shù)、新科技，用時與相關(guān)部門技術(shù)人員討論研究，及時引進，促進企業(yè)發(fā)展。
4）各生產(chǎn)負責人、技術(shù)負責人，應(yīng)對生產(chǎn)各工藝等進行研究創(chuàng)新，采用安全高效的生產(chǎn)工藝。
5）礦場總技術(shù)負責人應(yīng)至少每月一次招集礦山相關(guān)技術(shù)人員開一次生產(chǎn)技術(shù)會議，對于引進、改進相關(guān)新設(shè)備、新技術(shù)進行討論確定，對創(chuàng)造新技術(shù)、新工藝的人員進行表彰、獎勵。
（六）、機電設(shè)備管理制度
（1）、設(shè)備管理
1）建立設(shè)備臺帳，準確統(tǒng)計企業(yè)各設(shè)備的詳細數(shù)據(jù)及安裝位置、完好情況、報廢處理流向等，要做到帳物相符。
2）設(shè)備管理人員要深入現(xiàn)場檢查各主要設(shè)備的運行情況，
3）重要設(shè)備應(yīng)建立設(shè)備運行記錄表，隨時掌握設(shè)備的完好使用情況。
4）發(fā)生設(shè)備事故要查明事故原因，提出整改措施及作出處理意見。
（2）、設(shè)備的維修制度
1）設(shè)備大修制度
a、每年度進行一次，主要內(nèi)容為更換或維修主要設(shè)備、輔助設(shè)備的主要機件、配件及電氣部分。
b、大修計劃的編制：由設(shè)備使用單位生產(chǎn)安全負責人、設(shè)備管理人員共同編制。計劃內(nèi)容主要為：檢修內(nèi)容、所需配件、材料、費用、參加人員、實施方案、質(zhì)量要求、驗收方法、施工安全措施等。
c、大修計劃的審批：大修計劃應(yīng)在實施前一個月擬定，報礦生產(chǎn)安全主要負責人組織計劃、生產(chǎn)、安全、財務(wù)部門負責人審批。
2）設(shè)備中小維修制度
a、每季度進行一次，主要內(nèi)容為更換或維修主要設(shè)備、輔助設(shè)備的易損機件、配件及電氣部分
b、中小修計劃的編制：由設(shè)備管理人員，機電技術(shù)人員共同編制。
c、中小維修計劃的審批：計劃應(yīng)在實施前一周擬定，報設(shè)備使用單位生產(chǎn)安全負責人批準并報礦有關(guān)部門備案。
3）設(shè)備日常維修制度
a、負責設(shè)備日常維修人員：設(shè)備操作人員、值班電鉗工。
b、對設(shè)備運行中發(fā)現(xiàn)的問題及時維修處理，不能及時處理的立即向主管匯報。
（3）、設(shè)備的保養(yǎng)制度
1）實施：主要由設(shè)備操作工及電鉗工
2）內(nèi)容：①保持潤滑部位潤滑良好 ②保持傳動部位各部件運行靈活無礙 ③機體部分完好無缺 ④電氣部分運行正常。
（4）、設(shè)備運轉(zhuǎn)中的檢查
1）檢查潤滑是否良好；
2）檢查各部位溫度是否正常；
3）檢查設(shè)備運行聲音是否正常；
4）檢查設(shè)備運行中有無震動、跳動現(xiàn)象；
5）發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)立即報告或停機處理。
（七）、勞動管理制度
1）、禁止招用未滿16歲的未成年人，必須依照國家有關(guān)規(guī)定，履行審批手續(xù)，并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。
2）、錄用員工后與員工簽訂符合國家法律法規(guī)的勞動合同，確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。 3）、按國家規(guī)定實行工作、休息制度，保障員工利益。
4）、依法為職工購買保險。
5）、依法為職工進行健康體檢、包括入職前、工作期間和離職后的的健康檢查。
6）、礦場職工應(yīng)遵守場內(nèi)的各項規(guī)章制度，生產(chǎn)責任制度，按礦場操作規(guī)程正確作業(yè)。
（八）、安全費用提取和使用制度
（1）為貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)相關(guān)的法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，加強作業(yè)安全管理，維護職工人身和財產(chǎn)安全，現(xiàn)結(jié)合本單位實際，制定本制度。
（2）安全生產(chǎn)費用(以下簡稱安全費用)是為了確保安全生產(chǎn)的必要投入而單獨設(shè)立的專項費用。
（3）根據(jù)《高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費用財務(wù)管理暫行辦法》為依據(jù)。
安全費用的提取和使用要單立帳冊，做到�？顚Ｓ谩�
（4）安全費用按以下規(guī)定范圍使用：
1）完善、改造和維護安全防護設(shè)備、設(shè)施，包括：防塵、地質(zhì)監(jiān)控、防滅火、防治水監(jiān)測及防治邊幫滑坡，設(shè)備、機電設(shè)備、供配電系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)等；
2）配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護物品支出；
3）安全生產(chǎn)檢查與評價支出；
4）重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出；
5）安全技能培訓(xùn)及進行應(yīng)急救援演練支出；
6）其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。
（5）單位主要負責人依法對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責，保證安全生產(chǎn)資金投入的有效實施。在作業(yè)過程中，按規(guī)定使安全費用落實到位，保證安全生產(chǎn)。
（6）財務(wù)部門按照規(guī)定提供為實施安全生產(chǎn)措施、安全教育培訓(xùn)、宣傳等安全費用，并監(jiān)督其合理使用。保證資金能做到�？顚Ｓ茫瑱z查安全費用的使用是否正確。
（九）、重大危險源監(jiān)控制度
（1）、危險源安全管理組織機構(gòu)
由企業(yè)負責安全生產(chǎn)的主要負責人擔任危險源管理小組組長，成員由各職能部門負責人、工程技術(shù)人員組成。企業(yè)負責安全生產(chǎn)的部門負責歸口管理。
（2）、危險源的辯識與確定
危險源系各個系統(tǒng)中具有潛在能量和物質(zhì)釋放危險的、在一定的觸發(fā)因素作用下可轉(zhuǎn)化為事故的部位、區(qū)域、場所、空間、崗位、設(shè)備及其位置。（例如：罐區(qū)（貯罐）、庫區(qū)（庫）、生產(chǎn)工作場所、壓力管道、壓力容器、鍋爐、尾礦庫等）。本企業(yè)危險源由負責安全生產(chǎn)的部門組織有關(guān)職能部門負責人、工程技術(shù)人員經(jīng)評價辯識后確定。
（3）、危險源的管理
1）危險源的登記、建檔
由企業(yè)負責安全生產(chǎn)的部門負責對本企業(yè)的危險源進行登記、建檔，主要內(nèi)容為：
⑴ 危險源的基本情況； ⑵ 危險、有害因素辨識情況；⑶ 可能發(fā)生的事故種類及嚴重程度、危及范圍； ⑷ 危險源安全管理、監(jiān)控、整改實施方案
⑸ 危險源監(jiān)控、檢查表記錄
⑹ 防范危險源可能導(dǎo)致事故的對策措施。
2）危險源的監(jiān)控
⑴ 由企業(yè)負責安全生產(chǎn)的部門指定有關(guān)單位負責對本單位危險源進行監(jiān)控。
⑵ 對可能構(gòu)成事故隱患的危險源，必須立即指定相關(guān)單位或部門進行處理、整改，對不能立即處理、整改的，必須采取切實可行的安全措施，防止事故發(fā)生；
⑶ 對新產(chǎn)生的危險源，應(yīng)當按照本制度的規(guī)定進行登記、建檔；
⑷安全生產(chǎn)的部門應(yīng)每月編寫危險源情況報表報送主管安全生產(chǎn)的主要負責人。
3）危險源安全管理的經(jīng)費
由企業(yè)投資人保證危險源安全管理與監(jiān)控所需資金的投入。
4）責任追究
對未履行危險源安全管理職責，導(dǎo)致事故發(fā)生或損失加重的部門和有關(guān)責任人，按企業(yè)有關(guān)規(guī)章制度嚴肅處理。
（十）、安全生產(chǎn)隱患排查與治理制度
（1）、安全生產(chǎn)事故隱患分類
安全生產(chǎn)事故隱患按其性質(zhì)和可能造成的危害程度,分為如下二類：
一般性事故隱患：指在一定條件下，有可能導(dǎo)致一般性安全生產(chǎn)事故的隱患；
重大事故隱患：指隨時可能導(dǎo)致重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生的隱患；
（2）、安全生產(chǎn)事故隱患排查
1）形式
a、定期安全生產(chǎn)事故隱患綜合排查
b、專項安全生產(chǎn)事故隱患綜合排查
2）內(nèi)容
重點對礦山企業(yè)的尾礦庫、炸藥庫、排土場、壓力容器、水文地質(zhì)條件復(fù)雜的作業(yè)點等進行安全隱患的排查。
3）組織
由本企業(yè)負責安全生產(chǎn)的主要負責人擔任排查小組組長，成員由各職能部門負責人、工程技術(shù)人員組成。
（3）、安全生產(chǎn)事故隱患整改
1）對檢查中發(fā)現(xiàn)的一般性事故隱患，由排查小組工程技術(shù)人員提出整改方案（或設(shè)計）報企業(yè)負責安全生產(chǎn)的部門批準。由主管安全生產(chǎn)的部門指定有關(guān)單位限期實施整改，排除事故隱患；
2）對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患，應(yīng)立即做出暫時、局部、全部停產(chǎn)或停止使用的強制決定，必要時采取疏散人員、加強安全警戒等應(yīng)急措施。重大事故隱患的整改，由排查小組工程技術(shù)人員提出整改方案（或設(shè)計）報企業(yè)主管安全生產(chǎn)的負責人批準。由主管安全生產(chǎn)的負責人指定有關(guān)單位限期實施整改，排除事故隱患。
（4）、管理
由企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門負責歸口管理
1）建立相應(yīng)檔案，將隱患的發(fā)現(xiàn)時間、采取的措施、整改情況等進行詳細登記
2）及時向上級匯報安全生產(chǎn)事故隱患排查情況，并提出整改意見和建議，提交安全生產(chǎn)事故隱患排查整改情況的報告。
3）負責對事故隱患整改情況進行監(jiān)督檢查
（5）、責任追究
對未履行事故隱患排查整改職責，導(dǎo)致事故發(fā)生或損失加重的部門和有關(guān)責任人，按企業(yè)有關(guān)規(guī)章制度嚴肅處理。
（十一）、安全技術(shù)措施審批制度
（1）、安全技術(shù)措施的編制
1）安全技術(shù)措施的編制的依據(jù)：國家有關(guān)法律、法規(guī)、技術(shù)標準；
2）安全技術(shù)措施的編制的內(nèi)容：
a、新建、改建、擴建項目及采用新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)所應(yīng)采取的安全技術(shù)措施；
b、針對生產(chǎn)建設(shè)項目可能存在的危險有害因素應(yīng)采取的防范措施；
c、預(yù)防各種傷亡事故的技術(shù)措施；
d、改善勞動條件預(yù)防職業(yè)病和職業(yè)中毒的安全技術(shù)措施；
3）安全技術(shù)措施的編制部門
由本企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)部門或安全部門負責編制。
（2）、安全技術(shù)措施的審批程序
一般安全技術(shù)措施由企業(yè)主管安全生產(chǎn)的負責人（副礦長）審批；重大項目的安全技術(shù)措施由企業(yè)主要負責人召開安全生產(chǎn)工作會議討論決定并批準。
（3）、安全技術(shù)措施的實施程序
根據(jù)工程具體情況由本企業(yè)生產(chǎn)單位負責組織施工也可委托具備相應(yīng)資質(zhì)的施工單位施工。本企業(yè)安全生產(chǎn)主管部門負責督促實施。
（4）、安全技術(shù)措施的驗收程序
由企業(yè)安全生產(chǎn)主管部門負責組織驗收，生產(chǎn)、技術(shù)等部門負責人參與驗收。
（5）、安全技術(shù)措施的歸檔
由企業(yè)安全生產(chǎn)主管部門負責，歸檔資料主要為①：安全技術(shù)措施計劃書；②安全技術(shù)措施的相關(guān)設(shè)計圖紙、資料；③安全技術(shù)措施竣工驗收有關(guān)資料。
（十二）、勞動防護用品管理制度
（1）、發(fā)放勞動防護用品的應(yīng)當遵照“保證重點，照顧一般，實際可能，節(jié)約使用”的原則，按照勞動條件，足數(shù)及時發(fā)給員工。
（2）、由企業(yè)安全部門負責根據(jù)有關(guān)規(guī)定、標準制定本企業(yè)勞動防護用品發(fā)放標準。
（3）、不得減少勞動防護用品品種、數(shù)量或以貨幣和其它物品代替規(guī)定使用的勞動保護用品。
（4）、發(fā)放管理：
⑴ 由人事部門提供應(yīng)發(fā)放勞動保護用品的各工種人員名單；
⑵ 由安全部門提供各工種勞動保護用品發(fā)放標準；
⑶ 由后勤部門負責采購與發(fā)放，并做好領(lǐng)、發(fā)登記；
⑷ 每次領(lǐng)用須由本人親筆簽名。
（5）、使用管理：
⑴ 由生產(chǎn)單位及安全部門負責督促、監(jiān)督作業(yè)人員正確使用勞動保護用品。
⑵ 對違反規(guī)定不配戴、使用勞動保護用品的，生產(chǎn)單位及安全部門應(yīng)進行批評教育或處罰
（十三）、職業(yè)危害預(yù)防制度
根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)要求，為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防止發(fā)生職業(yè)病，保護勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，特制定本措施。
（1）適用范圍：
在從事接觸粉塵、電氣焊作業(yè)等有毒有害作業(yè)及惡劣作業(yè)環(huán)境下作業(yè)時均應(yīng)執(zhí)行本措施。
（2）防治方針：
職業(yè)病的防治工作要堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針。應(yīng)當為勞動者創(chuàng)造符合國家職業(yè)安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。
（3）職責：
1）場長作業(yè)礦山安全生產(chǎn)第一責任人，努力創(chuàng)造一個良好勞動條件，保障作業(yè)人員的身體健康。
2）副場長負責保證生產(chǎn)工藝、勞動過程和生產(chǎn)環(huán)境等，保證符合安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生的需要。
3）安全員負責對執(zhí)行安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)的執(zhí)行進行監(jiān)督。制止有侵害作業(yè)人員身體健康的行為，教育作業(yè)人員采取有效措施進行職業(yè)危害防治。
4）礦山應(yīng)定期組織作業(yè)人員進行健康檢查，發(fā)現(xiàn)作業(yè)人員有健康問題時，及時向有關(guān)部門報告。按防暑降溫的辦法做好防暑降溫用品和飲料的發(fā)放，處理作業(yè)人員發(fā)生的職業(yè)危害后的勞動保護福利工作。
（4）職業(yè)病危害種類：
1）定義：
職業(yè)�。菏侵钙髽I(yè)的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
職業(yè)病危害：是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害，職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害化學、物理、生物因素以及在過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。 2）根據(jù)礦山經(jīng)營活動和作業(yè)場所的具體情況，確定本單位的職業(yè)危害為四大類：
①生產(chǎn)性粉塵的危害：在礦山采石過程中，石料的打炮眼、爆破及鏟裝搬運作業(yè)等均可產(chǎn)生大量的礦物性粉塵，長期吸入這樣的粉塵可發(fā)生矽肺病。
②焊接作業(yè)產(chǎn)生的金屬煙霧危害；在焊接作業(yè)時可產(chǎn)生多種有害煙霧物質(zhì)，如電氣焊時使用錳焊條，除可以產(chǎn)生錳塵外，還可以產(chǎn)生錳煙、氟化物，臭氧及一氧化碳，長期吸入可導(dǎo)致電氣工人塵肺及慢性中毒。
③生產(chǎn)性噪聲和局部震動危害：礦山采石過程中使用的機械工具如潛孔鉆、破碎機及一些動力機械都可以產(chǎn)生較強的噪聲和局部的震動，長期接觸噪聲可損害職工的聽力，嚴重時可造成噪聲性耳聾，長期接觸震動能損害手的功能，嚴重時可導(dǎo)致局部震動病。
④高溫作業(yè)危害；長期的高溫作業(yè)可引起人體水電解質(zhì)紊亂，損害中樞神經(jīng)系統(tǒng)，可造成人體虛脫，昏迷甚至休克，易造成意外事故。
（5）防護措施
1）作業(yè)場所防護措施：
① 應(yīng)根據(jù)本單位的具體情況識別、確定本單位的職業(yè)病危害種類，制定相應(yīng)的防治措施。
② 在辨識的存在職業(yè)危害的作業(yè)場所的醒目位置，設(shè)置職業(yè)病危害告知警示標志。
③ 作業(yè)現(xiàn)場在進行打眼爆破、石料鏟裝搬運作業(yè)等有大量粉塵作業(yè)時，應(yīng)采取濕式作業(yè)，可防止粉塵飛揚，降低環(huán)境粉塵濃度。
④ 對從事高危職業(yè)危害作業(yè)的人員，工作時間應(yīng)嚴格加以控制、監(jiān)護，并有針對性的急救措施。
2）個人防護措施：
① 加強對作業(yè)人員的職業(yè)危害防范教育，提高對職業(yè)病危害的認識，了解其危害，掌握職業(yè)病防治的方法。
② 接觸粉塵作業(yè)的人員，必須按規(guī)定穿戴防護用品，如配戴過濾式防塵口罩等。
③ 電（氣）焊作業(yè)操作人員在作業(yè)中應(yīng)注意作業(yè)環(huán)境的通風或設(shè)置局部排煙設(shè)備，使作業(yè)場所空氣中的有害物質(zhì)濃度控制在國家衛(wèi)生標準之下，在難以改善通風條件的作業(yè)環(huán)境中操作時，必須佩帶有效的防毒面具和防毒口罩。
④ 進行噪聲較大的作業(yè)時，作業(yè)人員要正確佩帶防護耳罩，并減少噪聲作業(yè)的時間。
⑤ 長期從事高溫作業(yè)的人員應(yīng)減少工作時間，注意休息，保證充足的飲用水（含鹽飲料）補充因大量出汗而損失的水分和鹽分，并佩帶好防護用品。發(fā)現(xiàn)中暑，要立即搶救。
⑥ 礦山對從事職業(yè)危害作業(yè)的職工應(yīng)按照規(guī)定定期對從事有職業(yè)危害的崗位的人員進行身體健康檢查，并將檢查結(jié)果告之本人，體檢報告存入檔案。
（6）檢查措施
1）進行生產(chǎn)安全的檢查時，應(yīng)同時檢查職業(yè)病和職業(yè)危害防治工作。
2）定期開展有毒有害作業(yè)點檢查，對接觸有毒有害因素的作業(yè)人員進行定期身體檢查。
3）安全生產(chǎn)檢查應(yīng)該始終貫徹領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合的原則，依靠群眾，邊檢查，邊改進，對發(fā)現(xiàn)的違章作業(yè)要及時指出并限期整改。
（十四）、生產(chǎn)安全事故報告和應(yīng)急管理制度
1、生產(chǎn)安全事故報告
（1）、事故報告
1）輕傷事故報告
企業(yè)發(fā)生輕傷事故，現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即報告班組長，班組長應(yīng)立即報告安全管理人員，安全管理人員應(yīng)立即向主管礦長報告。
2）重傷事故、死亡事故報告
事故發(fā)生后，為了不耽誤搶救時機，現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)直接報告企業(yè)負責人或有關(guān)部門，以便采取應(yīng)急措施。企業(yè)負責人應(yīng)根據(jù)事故的傷亡情況，1小時內(nèi)報告當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門及有關(guān)部門。
3）事故報告內(nèi)容：
① 事故發(fā)生的時間、地點及事故現(xiàn)場情況；
② 事故發(fā)生的簡要經(jīng)過和人員傷亡情況；
③ 已采取的控制措施；
④ 事故發(fā)生的單位、負責人、報告人及聯(lián)系方式等。
（2）、事故調(diào)查
1）一般輕傷事故可有本單位組織事故調(diào)查組進行調(diào)查，本單位事故調(diào)查組由單位主要負責人、生產(chǎn)、安全、設(shè)備技術(shù)、工會等部門及生產(chǎn)單位負責人、工程技術(shù)人員等組成，事故調(diào)查中搜集的現(xiàn)場資料應(yīng)妥善保存，調(diào)查組應(yīng)在規(guī)定時間提供事故調(diào)查報告。
2）重傷、死亡事故應(yīng)按有關(guān)規(guī)定由當?shù)厝嗣裾M織事故調(diào)查組對事故進行調(diào)查、處理。
（3）、事故處理
1）一般輕傷事故：企業(yè)對事故調(diào)查審批結(jié)案后，應(yīng)對事故責任人進行處理，處理包括行政處分、經(jīng)濟處罰。
2）重傷和死亡事故：按當?shù)厝嗣裾鷱?fù)意見對事故發(fā)生單位和有關(guān)責任人進行處罰。
3）事故發(fā)生單位應(yīng)按“四不放過”原則，加強員工安全教育，采取有效措施防止事故再次發(fā)生。
（4）、事故的統(tǒng)計、建檔
1）及時填報“企業(yè)傷亡事故登記表”及有關(guān)企業(yè)職工傷亡事故的報表；
2）事故處理結(jié)案后，應(yīng)將事故有關(guān)資料存檔。
2、應(yīng)急管理
（1）、應(yīng)急組織機構(gòu)
1）企業(yè)成立應(yīng)急救援指揮部，指揮部由企業(yè)主要負責人（法人代表）擔任總指揮，企業(yè)主管安全負責人、各職能部門、各生產(chǎn)單位負責人為指揮部成員。
2）企業(yè)成立應(yīng)急救援隊伍，應(yīng)急救援隊伍由指揮部指揮，下設(shè)若干專業(yè)小組。
3）指揮部設(shè)立辦公室，辦公室設(shè)在安全部門。
（2）、應(yīng)急救援預(yù)案
1）企業(yè)應(yīng)急預(yù)案由企業(yè)主要負責人授權(quán)主管安全生產(chǎn)的部門組織編寫制定，報企業(yè)主要負責人批準實施并呈報上級安全生產(chǎn)主管部門備案。
2）應(yīng)急預(yù)案主要包括下列內(nèi)容：
a、組織機構(gòu)及職責；
b、報告與預(yù)警；
c、應(yīng)急響應(yīng)分級與程序；
d、應(yīng)急救援措施與保障措施；
e、應(yīng)急救援的培訓(xùn)與演練。
（3）、應(yīng)急救援準備
1）指揮部辦公室應(yīng)備有平面布置圖、管線布置圖、設(shè)施、設(shè)備、器材布置圖等相關(guān)圖紙以及安全、技術(shù)、通訊等相關(guān)救援需用資料。
2）企業(yè)應(yīng)備有應(yīng)急救援用的設(shè)備、設(shè)施、器材、工具、用具、用品、藥品等應(yīng)急救援物品、物資，并使之保持良好狀態(tài)。
3）應(yīng)急救援小組應(yīng)定期進行培訓(xùn)與演練。
（4）、應(yīng)急處理
1）重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，應(yīng)急指揮部必須統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)指揮應(yīng)急救援工作；
2）按照應(yīng)急預(yù)案確定的事故等級，采取相應(yīng)的應(yīng)急控制措施；
3）如企業(yè)無法控制事故的事態(tài)發(fā)展，指揮部應(yīng)及時請求上級部門啟動更高級別的應(yīng)急響應(yīng)。
（5）、責任追究
對在應(yīng)急過程中不聽指揮的人員視情節(jié)輕重分別給予相應(yīng)的處分；對構(gòu)成犯罪的，追究法律責任。
（十五）、安全獎懲制度
（1）、每年的年終總結(jié)表彰大會，在總結(jié)的基礎(chǔ)上，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織評選安全生產(chǎn)先進集體和先進個人。
（2）、安全生產(chǎn)先進集體的基本條件
1）認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，遵守安全生產(chǎn)有關(guān)的法律、法規(guī)，加強安全生產(chǎn)管理。
2）安全生產(chǎn)機構(gòu)健全，人員措施落實好，能有效地開展工作。
3）嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活動，不斷增強職工的安全意識和提高職工的自我保護能力。
4）加強安全生產(chǎn)檢查，及時整改事故隱患，積極改善勞動條件。
5）連續(xù)三年以上無重大責任工傷事故，安全生產(chǎn)工作成績顯著。
（3）、安全生產(chǎn)先進個人
1）自覺遵守各項規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，遵守勞動紀律，保障安全生產(chǎn)。
2）認真學習安全生產(chǎn)知識，不斷提高安全意識和自我保護能力。
3）一年以上沒發(fā)生人身及設(shè)備事故。
（4）、對安全生產(chǎn)有特殊貢獻的給予特別獎勵。
（5）、發(fā)生重傷事故，對事故負有責任的單位給予扣發(fā)獎金或酌情予以處罰。
（6）、發(fā)生事故采取瞞報、虛報、漏報或故意延遲不報的，對事故責任單位給予適當處罰，并追究責任人法律責任。
（7）、對事故責任者給予批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分，觸犯法律的依法論處。
（8）、在調(diào)查處理事故中，玩忽職守、弄虛作假的應(yīng)追究其行政責任或法律責任。
（9）、安全生產(chǎn)獎勵資金從礦山安全經(jīng)費中支出。
（十六）、安全生產(chǎn)檔案管理制度
（1）、為加強安全生產(chǎn)管理，企業(yè)安全生產(chǎn)的有關(guān)記錄、檔案要做到管理有序、查之有據(jù)，企業(yè)安全生產(chǎn)檔案管理分兩級管理：
1）職能部門：做好本部門安全生產(chǎn)有關(guān)數(shù)據(jù)的記錄、整理、圖表收集，并由專人保存。
2）企業(yè)檔案室：集中存放上級下達文件，企業(yè)重要設(shè)計圖紙，年度各項安全生產(chǎn)任務(wù)指標完成情況報表和企業(yè)重大事件的報告資料，由專人保管。
（2）、安全生產(chǎn)檔案主要內(nèi)容：
1）安全大檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患和整改措施登記備案；
2）安全教育登記和特種作業(yè)人員培訓(xùn)、持證情況登記；
3）有關(guān)的工程設(shè)計圖紙；
4）年度安全生產(chǎn)目標、責任制及考核記錄；
5）事故調(diào)查記錄和事故調(diào)查報告；
6）主要設(shè)備的圖紙、說明書；
7）重要項目、工程設(shè)計、驗收資料
8）職工工傷檔案等有關(guān)資料。
（3）、檔案裁體可采用文字材料、圖紙圖表、照片、錄音錄像帶、磁盤光盤等。
（4）、檔案管理應(yīng)規(guī)范化，按科學方法分類、整理、裝訂、編目。
（5）、建立檔案借閱制度。企業(yè)內(nèi)部職能部門需查閱或借閱檔案資料，應(yīng)辦理借閱手續(xù)，由當事人簽名；外部人員需要查閱須經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)批準，并辦理登記手續(xù)。
