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2022年10月保山市應(yīng)急管理局招聘公益性崗位工作人員公告

[日期:2022-10-28]   來源:云南技能考試網(wǎng)  作者:云南技能考試網(wǎng)   閱讀:517次

保山市應(yīng)急管理局

關(guān)于公開招聘公益性崗位工作人員的公告

根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作需要,保山市應(yīng)急管理局擬向社會公開招聘公益性崗位工作人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄扔萌藰藴省?/span>

(二)堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

應(yīng)急救援綜合崗3人(公益性崗位)

三、招聘范圍和對象

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì),吃苦耐勞,責(zé)任心強,服從管理,聽從指揮,遵守國家法律法規(guī),無違法犯罪及失信行為記錄。

(二)有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,能熟練掌握計算機辦公軟件操作,具備正常履行應(yīng)急救援職責(zé)的身體條件及崗位要求。

(三)35周歲及以下(1987年11月以后出生);限男性,高中及以上學(xué)歷(如有從事過應(yīng)急救援隊伍管理經(jīng)驗者,年齡可適當放寬)。

(四)限保山市籍戶口,持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》并連續(xù)失業(yè)一年以上。已在公益性崗位工作滿三年的人員不在招聘范圍。

(五)所學(xué)專業(yè)與應(yīng)急救援、安全生產(chǎn)相近,具有應(yīng)急救援實戰(zhàn)經(jīng)驗、退役軍人、退出消防員及持有救援證件的優(yōu)先招聘。

(六)有下列情形之一的不予報名、錄用:1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、有吸食毒品等不良嗜好或強制戒毒等處罰的;3.被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除工作或者辭退的;4.失信人員。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

2022年10月26日在保山智合人力資源管理咨詢有限公司發(fā)布招聘簡章。

(二)報名時間、地點、方式及要求

1.報名時間:本次招聘報名時間自2022年10月26日起至2022年11月01日結(jié)束(節(jié)假日除外),上午8:30-11:30,下午14:30-17:30,逾期不再受理。

2.報名地點:保山智合人力資源管理咨詢有限公司(地址:隆陽區(qū)永昌街道辦事處金山路3號,南側(cè)2樓綜合辦Ⅲ)

3.報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式進行。報名時須提供本人居民身份證復(fù)印件1份、就業(yè)失業(yè)登記證2頁-7頁復(fù)印件1份、學(xué)歷證書及其它相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件1份。

4.報名要求:報名時交彩色免冠1寸近照3張(近3個人月內(nèi)照)。報名時須由本人持相關(guān)材料到現(xiàn)場報名,不允許代辦報名。

(三)資格審查和初步確定筆試人員

保山智合人力資源管理咨詢有限公司負責(zé)對報名人員的身份、年齡、學(xué)歷等信息進行資格審查,符合招聘條件者,準予進行筆試。

(四)筆試

主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等。參照公務(wù)員、事業(yè)單位人員筆試內(nèi)容,時間和地點另行通知(注:接到電話視為符合筆試條件,接不到電話的視為不合格)。

(五)面試

面試采用面對面交流方式進行,主要考察應(yīng)聘人員的語言表達、綜合分析、組織計劃、人際關(guān)系處理等基本素養(yǎng)。面試時間和地點另行通知。面試時應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的時間到達面試地點,無法聯(lián)系或未按時到達的視為自動放棄面試。

(六)體能考核

筆試面試結(jié)束后將進行體能考核,由市應(yīng)急局抽調(diào)相關(guān)人員負責(zé)。

(七)確定招聘對象

按崗位綜合成績(筆試100分+面試100分+體能100分)從高分到低分確定擬招聘對象進行體檢,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定,自行到縣級以上醫(yī)院體檢,體檢費用自理,并將體檢報告交至保山智合人力資源管理咨詢有限公司。

(八)考察政審

體檢合格者列入考察政審對象?疾煺䦟徲墒袘(yīng)急局政治部具體組織實施,主要結(jié)合公安機關(guān)出具的本人無違法犯罪記錄證明、中國人民銀行查詢的個人征信報告、尿液中毒品檢驗報告等資料對擬招聘對象進行考察政審,并對其學(xué)歷、學(xué)位、資格等個人信息進行復(fù)核?疾煺䦟彶缓细袢藛T取消擬招聘資格。如因考察不合格出現(xiàn)名額空缺,按綜合成績排序依次遞補。 

(九)待遇

1.考察試用期為二個月。工資3400元/月(含個人繳納“五險一金”部分)。試用期滿經(jīng)考核合格,正式簽訂勞動合同后月工資待遇4200元/月(含個人繳納“五險一金”部分),單位提供住宿(住宿地點為:保山市隆陽區(qū)漢莊鎮(zhèn)云瑞村應(yīng)急救援隊駐地)。

2.簽訂勞動合同(不超過3年)。

五、紀律和要求

(一)對違反紀律和弄虛作假的應(yīng)聘人員,取消招聘資格。

(二)嚴格執(zhí)行回避制度,招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的,實行回避。

(三)自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0875-2136389(市紀委市監(jiān)委派駐市生態(tài)環(huán)境局紀檢監(jiān)察組)

聯(lián)系人:楊老師

聯(lián)系電話:0875-2222688  

附件:市應(yīng)急管理局公益性崗位人員招聘報名表

保山市應(yīng)急管理局

保山智合人力資源管理咨詢有限公司

2022年10月26日

附件:市應(yīng)急管理局公益性崗位人員招聘報名表.docx

來源:http://www.baoshan.gov.cn/info/egovinfo/1001/zfxxgkpt/zfxxgkptzn-content/57186295-8-/2022-1028001.htm

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